法考报名条件2022年,法考报名条件2022年考试时间
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大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于计提工资和社保的正确分录的问题,于是小编就整理了5个相关介绍计提工资和社保的正确分录的解答,让我们一起看看吧。
在计提时:
借:生产成本
管理费用
销售费用
贷:在其他应付款-社会养老保险
缴纳时:
借:其他应付款-社会养老保险
贷:银行存款
计提社保公司部分
借:管理费用-社保
贷:应付职工薪酬-社保 个人部分
借:应付职工薪酬-工资
贷:其他应付款-社保 支付的时候
借:应付职工薪酬-社保 其他应付款-社保
贷:银行存款
计提员工社保会计分录:计提社保(企业部分),借:××费用(管理/销售等),贷:应付职工薪酬——社保。
上交杜保,借:应付职工薪酬——社保(企业部分),其他应付款(个人部分),贷:库存现金/银行存款
现在按2021年7月份社保中心的交纳社保金的最低交费基数4350元/人的标准来做会计分录,交纳社保金借应交社保金4350元,贷银行存款4350元。
发工资时借管理费用3871.50元借应收职工个人应交社保金478.50元,贷应交社保金4350元即可。
在计提工资时: 借:管理费用、生产成本等 贷:应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-社保基金 发放工资: 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款 借:应付职工薪酬-社保基金 贷:其他应收款(代扣社保等) 缴纳社保时: 借: 其他应收款(代扣社保等) 贷:银行存款 计提时后面只需要附职工工资表及代扣明细表就行了,属于自制类型的原始凭证。 缴纳时,会有社保收缴单位给你们开具的相应的收款收据及银行缴款单作为原始凭证即可。
到此,以上就是小编对于计提工资和社保的正确分录的问题就介绍到这了,希望介绍关于计提工资和社保的正确分录的5点解答对大家有用。
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